ChongMingS.COM崇明网讯 周天鸣自从出了上班看手机事件后,接连受到处罚:先是回家“反省”,然后又遇到降职降薪。不服气向上级申诉,结果又领到一次口头警告。...[阅读全文]
ChongMingS.COM崇明网讯 做了16年的行政人事工作,朱女士却因为公司的一张“工作存在严重失职”的岗位调令被调换到生产车间当办事员。...[阅读全文]
ChongMingS.COM崇明网讯 读者顾一帆跟一个老板做了好几年,明确为小时工,约定工资,最近可能生意不好,工资发放不正常了,也没有清单,问老板要却一直被拖着,该怎么办?...[阅读全文]
ChongMingS.COM崇明网讯 公司在关闭了一个部门之后,将该部门的职工调往其他部门工作,并且降低了他们的工资,职工对此很不满,认为公司应当与他们解除劳动合同并给予经济补偿。...[阅读全文]
ChongMingS.COM崇明网讯 “产检假应该每次一天,还是半天或者只有两个小时?”据报道,一位八个月的孕妇何女士向记者抱怨,他们公司每次产假只给两小时假。...[阅读全文]
ChongMingS.COM崇明网讯 陈某于2010年9月18日入职上海某科技服务公司,担任运营管理部负责人。2014年5月12日,双方经协商一致签订解除劳动合同协议书。...[阅读全文]
ChongMingS.COM崇明网讯 近日,北京一职工将公司起诉至法庭,原因是公司每个月都擅自从工资款中扣除1元募捐款,职工要求返还6元募捐款。...[阅读全文]
ChongMingS.COM崇明网讯 张某某在某面粉有限公司工作,晚上肚子饿去吃方便面,突然喘不过气进了医院。...[阅读全文]
ChongMingS.COM崇明网讯 作为劳动者与用人单位劳动关系存续与否的重要一环,无固定期限劳动合同起着不言而喻的作用。但在实践中,无固定期限劳动合同仍然存在许多误区。...[阅读全文]
ChongMingS.COM崇明网讯 韩女士问:如果职工档案找不到了,该由谁来负责查找?...[阅读全文]