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2018-07-20 16:46

招聘广告的工资标准能作为劳动争议佐证吗？

ChongMingS.COM崇明网讯 50多岁的张某在工作中受伤，后经市社会保障局认定为工伤。张某的工资发放至2016年10月。因停工留薪期间工资差额问题，张某跟公司发生了争议。...[阅读全文]

作者：周斌评论：0 浏览：1287

2018-07-20 15:29

试用期后称不满招聘条件解聘该怎么办？

ChongMingS.COM崇明网讯小董签订了三年劳动合同，并约定六个月的试用期。随着试用期的临近结束，却意外地收到了公司的书面通知，告知她因没有达到英语六级，所以不符合公司的招聘条件。...[阅读全文]

作者：何永强评论：0 浏览：640

2018-07-14 15:39

公司入职要签5年竞业保密限制协议怎么办？

ChongMingS.COM崇明网讯读者小李：我到企业工作快满半年了，现在老板说认可我试用期表现，同意与我签劳动合同。但他提出要另外签保密协议，约定竞业限制期限为5年，这是否有效？...[阅读全文]

作者：老马评论：0 浏览：344

2018-07-14 03:33

企业公司换法人换名称员工会有哪些损失？

ChongMingS.COM崇明网讯职工在同岗位、同地点做了近六年，最近才发现自己两年前就成了老板家人名下另一家公司的职工。...[阅读全文]

作者：马永卿;崔蔚评论：0 浏览：701

2018-07-14 03:19

病假期间能外出旅游或找兼职工作会开除吗？

ChongMingS.COM崇明网讯虽然提交了合法的病假证明，公司就应当批准病假，但是在休病假期间，病假员工对公司仍然负有勤勉的义务，有两件事情是不可以做的，一是外出旅游，二是在外兼职。...[阅读全文]

作者：周斌评论：0 浏览：924

2018-07-12 18:01

医疗期满不能上班能算旷工解除劳动合同吗？

ChongMingS.COM崇明网讯王先生因在家中摔倒造成脚部骨折后经医院手术后一直在家休息，在此期间也定期向公司提交病假单和病史资料，公司认为王先生享受的医疗期已满，以旷工解除。...[阅读全文]

作者：唐律评论：0 浏览：858

2018-07-12 17:50

招聘入职遇到公司要收各类费用该怎么办？

ChongMingS.COM崇明网讯劳动者在入职后有时候会遇到用人单位名目繁多的收费情况，比如服装费、培训费，甚至有用人单位要求职工在工作过程中支付担保押金和工具押金的情况。...[阅读全文]

作者：张锐杰评论：0 浏览：1069

2018-07-06 16:02

员工跳槽单干签过竞业协议需要注意些什么？

ChongMingS.COM崇明网讯为保护核心竞争力，越来越多用人单位会与劳动者签订竞业限制协议。...[阅读全文]

作者：郭娜评论：0 浏览：1067

2018-07-06 03:30

公司要签订五年劳动合同员工能考虑不签吗？

ChongMingS.COM崇明网讯我不签劳动合同会有什么后果？...[阅读全文]

作者：崔蔚评论：0 浏览：476

2018-07-06 03:20

无证公司用工员工啥也没有维权难该怎么办？

ChongMingS.COM崇明网讯职工在一家公司工作一年多，想讨要加班费时，却发现自己拿不出证据。日前，焦急的潘先生向本报求助，希望能讨回自己的合法权益。...[阅读全文]

作者：马永卿;崔蔚评论：0 浏览：546