ChongMingS.COM崇明网讯 据劳动报报道,在河南开封,市场发展局两名官员因上报给市政府的汇报材料只有寥寥六行字,并谎称经单位党委会议专题研究,遭到通报批评。看似“奇葩”的“六行字材料”,引起了关注和议论。
乍一看,六行字的汇报材料似乎“惜墨如金”,有些人不明就里,还以为这是机关文风“转变”的表现。实际上,“六行字材料”的要害,根本不在于字数的多少、篇幅的长短,而在于该做的事情落了空,该执行的事项不执行。
本来,开封市政府下发《关于加快服务业发展有关工作的安排意见》,要求有关单位针对文件中提出的思路和建议,研究落实政策,梳理出需要解决的问题和必要政策。可以说,这件事既关系经济发展,又关系民生改善,分量很重。然而,两个作为相关职能部门的市场发展局官员,一不做现场调研,二不搞专题研究,三不向主要领导汇报,草草写了几句话,却谎称已召开党委会议研究,并以“目前开封市市场和夜市整合条件不成熟”为不作为辩解推脱。这桩桩件件,玩的还是“上有政策,下有对策”那一套,简而言之,就是两个字:糊弄。
作为政府机关,政令通达、执行有力,应该是基本的运作要求。只有这样,职责才不会空转,落实才会有保障。然而,一直以来,在一些地方和部门,上头的决策指令,往往遭遇打折变通、软磨硬抗,要么执行不下去,要么弄得面目全非。面对布置的事项,随便弄几行字材料糊弄上级是这样,洋洋洒洒几千言上万言却不解决实际问题,也是这样。俗话说,行家一出手,就知有没有,以实践视野、问题导向来衡量,材料的含金量并不难判断。
说到底,材料是作风的折射,是干部担当的镜子。言之无物、假大空虚的材料,说明一些干部高高在上,不了解社情民意,面对问题不敢触碰,面对责任不愿担当,只想当安安稳稳的太平官、混事官。在开封市场发展局,通过虚假材料打马虎眼,致使该局未能按时间节点认真落实市政府的工作要求,影响了工作落实,造成了负面影响。此风迁延日久,就会埋下一个又一个制约干事谋事的绊脚石,势必迟滞改革、耽误民生、影响政策的落实,必须予以遏制。
“六行字材料”虽短,却写满了“糊弄”二字,与那些空话满篇的官八股、不着边际的长篇大论,本质上没有什么区别。当前,“三严三实”专题教育正在深入开展,正风肃纪的紧箍咒也越念越紧,可以预见,那些为官不为者、执行不力者,日子会越来越难过。为官一任当有肝胆,既然选择当人民公仆,就得对得起这份俸禄与责任,尽心尽力做好分内之事,以“担当”二字给人民一个满意的交代。
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