问：单位组织员工旅游是否算作职工福利？应当注意哪些问题？
答：随着经济的发展，如今职工福利呈现多样化发展的趋势，单位组织员工旅游也属于职工福利的一种。而且越来越受到用人单位的推崇，将其视为团队建设、企业文化培育的重要方法之一。用人单位在组织旅游活动时应当将安全问题放在首要位置，尽量避免前往危险的景点，组织风险性较大的活动。其次，不得强迫员工参加，尽量以自愿报名的形式。最后，是提醒广大员工的，集体出游，不仅代表个人，更是代表集体，言行举止方面都要对自己提出更高的要求，以免影响单位形象。
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